（来源：上观新闻）
初级岗位消失了？🦏 2025年10🕒🚾月，哈佛大🛂🍙学学者通过分🧯析6200万份简📞😜历和近2.45📈亿条招聘🇸🇽数据，揭💢示了一个残酷的事🥓🚝实：随👩🍳👩👩👦👦着生成🚸🐅式AI的普🇲🇬Ⓜ及，企业正愈发表🔑🌒现出「偏爱资🧴🙂历」的倾向💗，初级岗位的招👖聘量在🔼🇬🇩AI采😘纳企业🔧📒中下降了7.⬅7%🧕。AI，终🧔于学会了卷自🇹🇷🗿己，而我◼，实现了“周🦃报自由”！ 更大🚧的惊喜，来自于🗿它为我打造的“🇹🇭第二大🎠脑”🔄🌚。备忘录⏳的大部分内🛢容在讲 Open🇧🇷🇪🇬AI 自己的企😟🕌业战略，但最后🇧🇧一节，📴😟Dresser 🇱🇨🍀专门腾出版面🐷，点名批评了 A😦🇵🇳nth🐈ropi📄😾c📓。
成本也明显🗨下降📰😌。抽佣之痛，已经不👆可避免地外溢🇧🇸到了个人卖家身↩🐋上😖。当外界还在👨👦👦🌫讨论「🤤💏00后整顿职场🕠」时，这群年🇸🇳🇲🇰轻人已🚶♀️🐘经悄然坐上AI牌👨👩👧桌的主位🇳🇫🍈。它的年化收入👨👦已经超过3🚹🥇00亿美元，⚖🇧🇼而2025年底🇸🇮⏲时这个🌹数字约为90亿🔞美元🦔🦓。高德依🤸♂️♓托地图导航🌷🇻🇺领域的数据积🥥🦉累，已构建🇳🇮🧁业内规模最大的🐭具身导航数🔃据引擎，并在长程⌛🍚复杂任🙍♂️🐯务处理能力上🤰取得突破，🇸🇬🙈使机器人能🥕够在开放物👩🦰*️⃣理环境下🐶实现跨场景送🥀🥴物、跟随👡🚧服务等🍿功能👻🦎。
这再次🧰证明了人性的一个⛳普遍规律：🇧🇫人们总是倾向于为🎇自己的趋利👨👧👦行为寻找一😡🦸♀️个道德上站📅😡得住脚的理由🧯国产精成人品免费观看。从“世界蠢🔍得不可思议”🥘🕣到“我也是🎳💂♀️”，这短短三个字🆒🤠的转变，蕴含着一🦌个企业家对🐤人性最深刻📭◼的觉醒👩🏭。他接着补🇴🇲🏴充：“我有点感💼🇸🇲觉，有些公司好像🌼没认真👩💻🥴算过这笔账，他们⚒根本不知道自己扛🐟🗑着多大的风👋📝险🚅。真正不🎦🐼可替代的，🍄是价值判断、责🏴☠️⬛任承担🛠🔯、复杂🔂决策🥔⏫。
